SA (Société anonyme) : Société commerciale dite "de capitaux", dont le capital est constitué de souscription d’actions et dont les associés, appelés "actionnaires" sont responsables à concurrence de leurs apports. Société par actions au capital de 37 000 € comprenant 7 associés minimum et administrée par un Conseil d’Administration ou un Conseil de Surveillance et un Directoire.

SARL (Société à Responsabilité Limitée) : Société sans capital minimum pouvant être constituée par une seule personne physique et administrée par un gérant. Ce capital est constitué de parts sociales non librement négociables. Les associés sont responsables à concurrence de leurs apports. Elle est dirigée par un gérant majoritaire ou minoritaire.

SARL unipersonnelle : EURL Forme de SARL ne comportant qu’un seul associé.

SAS (Société par Actions Simplifiée) : Société par actions au capital de 37 000 € libérables pour moitié à la création, le reste dans les 5 ans. Elle peut-être créée par une seule personne physique (SASU) et son organisation et son mode de fonctionnement sont relativement libres.

Scission (essaimage, spin off) : Une opération de scission consiste à séparer en sociétés distinctes les branches d'activité d'un groupe. Les actions des sociétés nouvellement créées sont distribuées aux actionnaires en échange des actions du groupe d'origine. En pratique, les scissions peuvent avoir lieu soit par attribution automatique des titres de la filiale sous forme de distribution de dividendes en titres (spin-off), soit par échange facultatif des titres de la filiale contre les titres de la société dans le cadre d'une offre publique de rachat réalisée par la société sur son propre capital (split-off), soit par scission juridique avec disparition de la société préexistante (split-up).

Second marché : Section de la bourse dédiée aux entreprises de taille moyenne qui souhaitent faire appel public à l’épargne. Pour y être admises, elles doivent proposer au moins 10 % de leur capital au public.

Seed capital (Capital d’amorçage) : Cet apport de fonds finance un projet ou une idée pour leur permettre d'exister avant toute création de société. Le capital de proximité est l'une des principales sources de financement.

Seed Stage : Etape de faisabilité du projet qui nécessite la réalisation d’expertises économiques, techniques, juridiques et financières ainsi que l’établissement du business plan.

Senior / junior loan (prêt senior / junior) : Terminologie d’un prêt LBO. La séniorité ou la juniorité s’entend par rapport à l’exigibilité ou la garantie des prêts.

Seuil de rentabilité : correspond au chiffre d’affaires minimum que l’entreprise doit réaliser pour couvrir toutes ses charges. C’est le chiffre d’affaires pour lequel l’entreprise ne réalise ni bénéfice, ni perte.

Short memo : Présentation du projet en une ou deux pages : résumé du business plan sans données confidentielles et qui peut être diffusée.

Sleeping partner : Investisseur passif.

Société mère : Société détenant plus de 50% du capital et / ou des droits de vote d’une autre société, qui prend alors le nom de filiale.

Société en retournement : A l'inverse d'une société "in bonis", désigne une entreprise qui rencontre des difficultés financières sérieuses pouvant se traduire par une vente "à la barre du tribunal". (Voir retournement)

Société in bonis : Désigne une entreprise en bonne santé sur le plan financier.

SOFARIS : Ancienne Société Française de garantie des Financements des PME, qui fait aujourd’hui partie d’OSÉO. (Voir OSÉO)

OSEO sofaris propose sa garantie : aux établissements de crédit, aux organismes de fonds propres, intervenant pour :

• les créations d'entreprises (0 à 3 ans),
• le développement des entreprises,
• les reprises d'entreprises. 

Soldes Intermédiaires de gestion (SIG) : Principaux indicateurs de gestion issus du compte de résultat de l’entreprise, tels que Valeur Ajoutée (VA), Excédent Brut d’Exploitation (EBE), Résultat d’exploitation (Rex), Résultat net (Rn).

Spin Off (Essaimage) : Création d’une société par des cadres issus d’un groupe industriel ; ils pourront être financés par le groupe qu’ils ont quitté et/ou par des sociétés de capital-risque.

Stock Option (Option sur titre) : Cette technique, qui fait l'objet de dispositions légales et fiscales, permet aux salariés, cadres et dirigeants d'une entreprise d'accéder progressivement à la propriété d'une partie du capital. Ils peuvent ainsi être associés aux performances boursières de leur société à des conditions privilégiées. Lorsque l’option est exercée, l’achat s’effectue au cours de départ (bas) et la revente au court du moment (théoriquement plus élevé). Cette option permet au management de souscrire au capital dans des conditions avantageuses.

Success Fee : Honoraires payés seulement en cas de succès de l’opération.

Super profit : Profit excédant de la rémunération normale des capitaux investis.

Survaleur (good will) : Supplément du prix payé lors de l’acquisition par rapport à la valeur comptable (book value). C'est la différence entre l'actif net d'une entreprise tel qu'il se dégage de son bilan, et le prix qu'un acquéreur est prêt à donner. Le goodwill recouvre entre autres, des éléments incorporels, comme la valeur du fonds de commerce ou la notoriété d'une marque.

Syndication : La plupart des sociétés de capital-investissement se fixent des plafonds d'intervention en montant ou en pourcentage, lorsqu'elles prennent des participations. Si elles interviennent sur une opération qui excède les limites définies, elles répartissent l'investissement, c'est-à-dire le 'syndiquent' en faisant appel à d'autres investisseurs, au nom de la division des risques. Cette technique peut également être utilisée avec une volonté de complémentarité avec d'autres opérateurs.